上海居住证积分达到120分是享受子女教育、医保、居转户等权益的重要门槛，但积分计算涉及学历、职称、社保、紧缺工种、纳税等多个维度，且政策细则常有微调。每个人的学历背景、工作年限、单位性质、社保基数不同，能拿到的积分项也各不相同。

　　申请积分前，需确认自己已持有有效的《上海市居住证》，并通过官方系统模拟估分达到标准分值。积分申请由用人单位代办，个人需在线填写申请表并提交至单位注册地的人才服务中心。政策要求申请当月必须处于就业且缴纳上海职工社保的状态，且前12个月内累计缴纳满6个月（不含补缴）。在外省市分支机构工作的人员不属于积分申请对象。

　　材料准备是关键环节。基本材料包括居住证、积分申请表、身份证明、劳动合同及单位资质文件。加分项材料需对应积分指标：学历学位证书需经国家认可，自考、成教等学历还需补充学籍材料；职称或技能证书必须与所聘岗位匹配，且注册类证书要在有效期内；社保缴费记录由系统自动核验，但需提供最近6个月的个税证明。特别注意，社保补缴、缴费单位与合同单位不一致、社保基数与个税基数不匹配等情况，均无法计入积分年限或基数。投资纳税、表彰奖励、配偶为本市户籍等特殊情况，也需提供相应证明文件。

　　很多人以为材料齐全就能顺利通过，却忽略了社保连续性、岗位匹配度或学历认证的细节要求。这些条件环环相扣，一个环节的疏漏可能导致积分申请被退回。凡图咨询专注上海落户政策细节十多年，熟悉各类积分审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，并帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。

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