上海市居住证积分达到120分，是你在上海享受子女教育、医保等公共服务的重要门槛。积分由多项指标构成，理解每项规则能帮你更清晰地规划路径。

　　基础指标包含年龄、教育背景、职称技能和社保年限。年龄分值随年龄递减，56-60周岁积5分，每减少1岁增加2分，最高30分。教育背景方面，大专积50分，本科60分，本科学位90分，硕士100分，博士110分。职称技能最高140分，从五级到一级分别积15至140分，中级职称或二级资格需最近1年社保基数不低于市平均工资。社保年限每满1年积3分，但补缴或单位不一致的年份不计入。

　　加分项覆盖多种情况。创业人才和创新创业中介服务人才符合条件可积120分；紧缺专业且岗位一致积30分；投资纳税或带动本地就业，每满足一个10单位（万元或人数）积10分，最高120分。社保基数分档明确：近4年内36个月基数达市平均工资80%-1倍积25分，1-2倍积50分，2-3倍积100分，近3年内24个月达3倍积120分。特定公共服务领域和远郊区域工作居住，每满1年分别积4分和2分，满5年后计入；应届毕业生积10分；表彰奖励最高110分；配偶上海户籍，结婚每满1年积4分，最高40分。

　　减分项需特别注意。3年内提供虚假材料每次扣150分；5年内行政拘留每条扣50分；一般刑事犯罪记录每条扣150分。居住证签注时会确认积分，若情况变化导致积分调整，应及时通过用人单位提交材料。

　　很多人只关注学历或社保单项，却忽略了岗位匹配、基数连续性或配偶户籍等联动影响。这些条件环环相扣，细节偏差可能影响最终分值。凡图人才咨询专注上海积分政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费初步评估当前积分构成，判断学历、社保、岗位等要素的合规性，帮你识别潜在风险点，梳理可行的达标路径。

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