如果你是非上海户籍的应届毕业生，想通过就业落户上海，需要关注用人单位资质和个人条件两个方面。你的接收单位必须是上海市党政机关、事业单位、社会团体，或是符合产业发展方向且注册资本达到100万元以上的企业。同时，你本人需要属于国家统一招生计划的全日制非定向毕业生，取得毕业证和学位证，在校期间没有社保缴纳记录，并与符合条件的单位签订一年以上劳动合同。

　　对于持有上海居住证的朋友来说，落户路径通常需要满足持证满7年、社保累计满7年、依法纳税等基本条件。如果在此期间取得了中级及以上职称或技师资格，会更稳妥。某些情形下可以优先办理，比如在远郊教育卫生岗位工作满5年、连续3年社保基数达到市平均工资2倍，或是在本市作出重大贡献并获得高级职称，这些情况都可能缩短年限要求。

　　留学回国人员落户上海的政策则侧重于学历层次和社保记录。如果你在境外获得博士学位，或在国内外高校获得硕士学历学位且满足特定院校排名要求，最近6个月的社保基数需达到市平均工资水平。若不符合前述学历条件，但获得境外本科学历并累计学习满1年，则需要最近12个月的社保基数达到市平均工资的1.5倍，且个税与社保合理对应。

　　上海落户政策体系复杂，每种路径的适用条件、材料要求和审核重点各不相同。你的学历、工作单位、社保记录、居住证年限等因素，共同决定了最适合你的落户方式。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合任一路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险，避免因路径选择错误或材料准备偏差导致申请延误。

　　很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走应届生打分、还是靠单位走人才引进？是否满足7年居转户的社保和职称要求？甚至不确定境外学历能否认证。这些因素相互关联，选错路径可能白忙一场。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。

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