上海居住证积分达到120分是享受子女教育、医保等公共服务的重要基础，而社保缴纳的连续性是积分审核中的关键环节。如果你曾因更换工作导致社保断缴，需要了解不同情形下的政策要求。

　　申请积分时，工作经历需如实填报，依据是社保缴纳记录而非劳动合同。若存在社保代缴，应填写代缴公司；工作间隔期间标注为“待业”。积分申请表仅提供八个工作经历空格，从当前岗位往前追溯，超出部分需在备注中完整列出，从大学毕业后开始记录。

　　关于社保断缴的影响，需区分办理阶段：

　　一、积分新办

　　初次申请时，社保断缴对结果影响较小。核心判断标准是积分是否达到120分，同时要求最近一年内累计缴纳社保满6个月即可。

　　二、积分续签

　　续签时的影响取决于积分申请方式：

　　1、通过学历积分：续签时仍需满足最近一年内累计缴纳社保满6个月的要求，断缴记录本身不直接导致失败。

　　2、通过社保基数积分：此类续签对连续性要求严格，断缴可能直接影响审核结果。

　　需警惕其他违规情形。若存在违反计划生育政策、提供虚假材料或违法犯罪记录等行为，将直接影响积分办理。材料真实性是贯穿申请全流程的底线要求。

　　很多人以为只要分数够就能顺利续签，却忽略了不同积分路径对社保连续性的差异化要求。凡图咨询专注于上海积分落細政策细节，可为你免费评估当前积分构成与社保缴纳记录的匹配度，识别新办或续签环节中的潜在风险，帮助你提前理清材料清单。如需了解适配方案，可联系凡图咨询获取免费初步评估。