办理上海人才引进落户时，线上信息填报需要单位提供主key或个人填写权限的子key。登录方式主要有两种，你可以根据实际情况选择。

　　第一种是通过上海市人民政府一网通办网站操作。登录网站后，选择“法人一证通登录”并输入密码。在搜索栏输入“国内人才引进审批”，找到对应事项点击“立即办理”即可进入填报页面。这个平台也支持办理其他类型落户业务，比如搜索“外省市职工(家属)进沪审批”可处理夫妻分居解困，搜索“留学人员及其家属来沪工作办理户口审批”可办理留学生落户，搜索“持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口审批”则对应居转户业务。

　　第二种是使用上海市人力资源和社会保障自助经办系统。同样用法人一证通密码登录后，点击右上角“改版前门户”，进入“人事人才”板块，再选择“人才引进落户”就能开始填报。在该系统首页，也可以直接点击相应图标办理夫妻分居解困、留学生落户或居转户等业务。

　　上海人才引进政策对单位资质、岗位性质、社保基数与年限都有明确要求，且“重点机构”认定标准、社保倍数计算方式、岗位匹配度审核逐年趋严。每个人的单位属性、岗位层级、社保缴纳情况不同，适用的申报路径也存在差异。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，匹配当前政策下最可行的人才引进申请路径，帮你个性化定制一对一的落户方案、理清材料要求、识别潜在风险、避免因单位未纳入重点机构名单、社保基数未达标或岗位描述不符导致申请受阻，帮你少走弯路。

　　很多人以为只要在大公司工作就能走人才引进，却忽略了单位是否在上海市重点机构名录、社保是否连续足额缴纳、岗位职责是否与申报方向一致。这些条件环环相扣，任何一个细节不匹配都可能影响申请进度。凡图咨询十多年专注上海人才引进政策细节，熟悉各类落户审核逻辑，可为你提供免费初步评估，判断当前条件与人才引进路径的适配可能，并帮你梳理材料清单、识别常见退回风险。

　　不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。