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上海人才引进政策为高层次人才和重点机构核心员工提供了落户通道，但单位资质、岗位性质、社保基数等条件环环相扣。例如，国家重大科技专项项目负责人及团队核心成员，或是在重点机构担任高管、核心技术岗位且社保达标者，才具备申报资格。政策明确要求材料真实、流程合规，审核由市人社部门在30个工作日内出具书面意见。
很多人误以为只要在大公司工作就能走人才引进，却忽略了单位是否在上海市重点机构名录、社保基数是否连续足额缴纳、岗位职责是否与申报方向一致。凡图咨询可为你免费评估当前条件是否满足人才引进的完整政策链，帮你梳理单位资质、社保记录和岗位匹配情况，识别潜在风险。
不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。
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