上海人才引进落户有明确的办理流程，主要分为预审、初审、审核、公示和迁移几个阶段。用人单位通过“一网通办”系统提交材料后，经办机构会先进行预审。如果材料不完整，会一次性通知补齐；材料齐全有效的，预审通过后用人单位需现场递交书面材料，相关部门在5个工作日内完成初审。

　　市人力资源社会保障部门或其授权机构会在10个工作日内完成对初审通过材料的审核。审核通过后，相关信息会在政务网公示5天，接受社会监督。公示无异议的，审核信息会通过数据共享发送至公安部门，申请人按公安部门要求办理户口迁移手续。

　　留学生落户上海需要做好时间规划，例如社保和个税缴纳的时间差会影响申请周期。申请时需在线预审提交国内外学历成绩单、护照签证等材料。人才引进对随调随迁家属的材料有明确要求：未成年子女需提供出生证明和户籍凭证，16周岁以上的普通高中在校生还需补充学籍凭证；配偶随调或随迁则需提供在沪社保凭证或退休失业证明、身份证件和户籍凭证。

　　人才引进实行告知承诺和失信名单制度，单位和个人必须承诺提交信息与材料的真实性。若发现虚假或伪造材料，将被列入失信名单，情节严重者可能被取消申请资格，相关信息还会纳入上海市公共信用信息服务平台。落户上海对学历背景有要求，目前主要依据人力资源和社会保障局发布的高水平大学名单，而非QS排名。

　　部分重点产业、区域和基础研究领域的紧缺人才，在满足特定条件的情形下，社保基数可能不作强制要求，但社保缴纳时间仍需满6个月。随迁和随调在流程复杂性上有所不同，随迁相对简便，但对主调人的学历、职称、纳税总额及在上海的贡献度等方面的要求更高。

　　很多人关心随调随迁的具体差异以及材料准备的细节。随迁看似简单，实则对主调人综合条件要求严格；而人才引进的每个环节都强调材料真实和流程合规。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合人才引进或留学生落户的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。

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