上海居住证积分达到120分，需要准确填写申请材料，避免因细节疏忽影响审核。个人信息、工作经历、家庭成员等环节都有明确规则，稍有不慎可能导致材料被退回。凡图人才咨询专注于积分申请的材料合规性支持，可帮你提前识别常见填写误区，确保信息与政策要求一致。

　　在申请表中，工作简历是重点审核内容。填写时需注意以下几点：

　　1、合同日期需与实际用工时间保持一致。

　　2、全日制学历应列在简历的首位。

　　3、简历的起始与终止月份必须连续，中间无社保或个税记录的月份需注明“待业”。

　　4、配偶和子女的户籍地址不能遗漏或填写错误，同时要明确确认他们是否享受积分待遇。

　　5、全日制应届毕业生身份、社保缴纳年限等信息需核对清楚，避免误填。

　　个人简历的具体填写规则：

　　一、简历填写以社保（含综合保险）记录为主要依据，个税记录作为辅助参考。

　　二、入职当月如有社保或个税记录，必须计入；若无记录则可自行决定是否计入。

　　三、离职当月有社保记录必须计入；仅有个税而无社保时，可计入也可不计入。

　　四、合同续签期间，简历应填写连续时间段，无需分段。

　　五、简历月份必须连贯，无社保和个税记录的月份应标注“待业”。

　　六、简历月份不能跨月重叠，同一个月内的重叠是允许的。

　　七、只要有社保或个薪个税记录之一，就不能标注为“待业”；无任何记录时原则上写“待业”。

　　八、简历一般要求从高中阶段开始填写，部分区域允许从大学或工作经历起始。

　　系统中的居住地址更换后，需先更新居住证地址信息，再填写新地址。若简历栏空间不足，可将补充信息填入系统备注栏，并在提交材料时主动告知受理窗口老师。

　　很多人在填写申请表时容易忽略配偶子女信息、社保年限或学历位置等细节，导致材料反复修改。凡图咨询拥有多年上海积分政策服务经验，熟悉各环节审核要点，可为你提供免费材料合规性筛查，帮你梳理简历逻辑、确认信息一致性，减少因填写错误导致的退回风险。

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