关于上海人才引进落户中随迁子女的年龄要求，政策规定得很明确：随迁子女的年龄通常需要在16周岁以下。如果子女已经年满16周岁，但仍在普通高中阶段就读，也同样符合随迁条件。这意味着，只要你的孩子还在接受全日制普通高中教育，即便超过了16周岁，也可以随你一同申请落户。

　　家属随迁涉及的材料需要仔细准备，确保齐全且符合规范，这是申请流程中非常实际的一环。

　　很多人会关心自己所在单位是否属于政策认可的“重点机构”。例如，企业是上海市商务委认定的“跨国公司地区总部”，或者是由这类总部投资设立的、具有独立法人资格的“外资研发中心”，这两种情况都属于本市人才引进的重点机构。确认单位的这一属性，是判断你能否走人才引进通道的重要前提。

　　随迁子女的年龄、单位是否为重点机构，这些条件环环相扣，共同构成了人才引进落户申请的完整链条。很多人在准备材料时才发现，看似简单的年龄界定背后，其实关联着子女的学籍状态；而单位资质的确认，又直接关系到个人申报路径的可行性。凡图人才咨询专注于上海落户政策细节超过十年，我们熟悉各类审核要点，可以为你提供免费的一对一初步评估。我们会帮你梳理当前条件，判断随迁子女的年龄与就读情况是否符合政策，并确认你所在单位的重点机构资质，识别潜在的退回风险。

　　不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。